A vueltas con la «jornada a la carta»
La adaptación de jornada del art. 34.8 del Estatuto de los Trabajadores, más conocido coloquialmente como «jornada a la carta» es un tema de actualidad que desde su entrada en vigor en marzo de 2019 prometía ser bastante litigioso a la vista de su deficiente regulación.
Os dejamos el enlace al post del blog de UNIABOGADOS, elaborado por Luis Manuel Ortiz Tello, donde se abordan diferentes aspectos de su regulación y los criterios de los tribunales recogidos en varias de las sentencias dictadas hasta la fecha.